这个不可以报销！

春季档的《使人生变得轻松的幸福法则》也是讲的办公室里的琐事。

高桥玛莉润演的财务部的一角和多部的森若さん在对于什么可以报销什么不能报销上一样严格的不近人情。

森若さん较之高桥的那一角色更显得柔和一点。

再之前的《被遗忘的幸子》里的佐佐木也是类似的人物。

自律性高度集中，工作上有大原则，但不失对待他人特殊情况的宽容变通。

不随波逐流地盲目接受别人所说的新事物。

对于办公室里的事不人云亦云，哪怕思维并不敏捷，也会用眼用耳用心自己去看去听去思考。

更加珍惜目前的生活，享受单身生活的惬意。

值得注意的是，这一季的凪的新生活里也用了一集来描写当下工作的年轻人会因为本职工作中的各种积累的压力太大，转而投入外面的另一个圈套里。

就是打着心灵鸡汤的口号，宣传如何为了人类的美好未来铺路，干着类似于非法集资的勾当的某些危险的公司。

如果投入这样的圈套里很难在以后打官司时胜诉，因为你交的各种费用都是在个人自愿的前提下发生的。

所以利用电视剧提醒了当下的年轻人。

这点没话说了，日剧果然是跟的上现在的形势啊！

这样比拍个严肃的说教法治片更能渗透人心。

与其交了高昂又不知用在何处的会费，落得一个铺垫了别人光明的未来的下场。

还是在自己既有的工作中踏实地走下去，积累自己的工资也是为了自己光明的未来添砖加瓦。

过好现在才会有美好的未来。

虽然也有些大道理，但是通过这样一个办公室风波也可以在会然一笑中完全接受。

【本文同步微信公众号风和日丽（singthelife），未经授权，请勿转载】因为贴错发票、填错报销单，你和财务结下了多少仇？

今天推荐一部轻松的日剧新番，名字很戳心：《这个不可以报销》。

日剧剧名总能这么一针见血，它深刻揭露了「会计与其他所有同事」之间不可调和的矛盾。

这也是财务部的威慑力所在：不管你觉得报销多麻烦，财务流程多漫长，也不管你和财务撕了多少次，最后你还是得向财务屈服。

剧情从女主森若开始，她是公司会计。

年纪轻轻，工作细致扎实。

一开场，就是给大家的报销流程纠错。

（截图字幕源：追新番）发票背面忘记写同行人姓名和人数。

（貌似和我们报销流程的注意事项一样，切记要用铅笔填呢）

价格填错。

打车报销不能虚报金额，必须根据因公出行的里程来计算。

小姐姐还特意强调了因公出发和抵达点之间的距离。

她很严厉地说：会计的工作就是严守公司规定，核对数字……违反公司规定的发票我不能收。

每个公司都有这么一位严格的财务小姐姐么？

大概率是。

如果财务不严，那公司不就完蛋了么？

紧接着就是财务部和其他部门的矛盾。

首当其冲的是销售部。

销售部老大仗着自己是“全公司最赚钱的部门”。

对着财务部趾高气扬得开炮：你们不就是每天只做「贴贴贴」的活儿么？

有什么本事碰瓷我们？

哼！

这个时候，只有森若小姐姐低着头处理财务部发票流程。

等大家吵完，她也检查完毕。

她从来都是专注工作本身，最大化减少情绪干扰项。

然后剧情把视角对准了女主森若，讲述了一名普通会计的平衡人生。

森若长了一张小圆脸，留着刘海，五官还算清秀。

但眼神非常锐利，不是强势的凶狠，而是透着一股财务人员特有的精打细算专业劲。

她对数字超级敏感。

她最喜欢的财务专业术语是：「结平」。

结平的瞬间代表着能量守恒，终于正负抵消了。

森若在工作上非常投入，她是同事的神助攻。

时常帮同事查漏补缺，用直尺比对数据，静心地专心地找纰漏，很快就找出了问题。

报销讲究时效性，贴发票走报销的同事最期待钱能尽快打下来。

尤其到了下班点，报销单还会递过来。

森若心悦诚服地接受，并且打开已经关闭的电脑。

和会计打交道，有的同事会给一些小恩小惠，期待每次流程都能帮忙走快一点。

森若却说：我要的不是优惠券，而是没有问题的发票。

她在工作中将自己的耐心和专业度发挥到最大，当然赢得了同事的尊重。

靠业务能力赢得尊重，这是最实惠的职场生存之道。

我靠真本事帮你，公司给我发应有的报酬，谁也不欠谁的。

工作以外，她尽量保持独立。

下班有同事约她，她都是婉拒，即便人家同事说了：我也知道你不会答应，我只是问问……

森若这种个性挺好的：工作卖力，赢得尊重，但私下大家还是划清界限吧。

工作不是生活的全部，正如森若追求的「结平」原理，工作中透支了多少，生活中都要补回来。

工作讲究团队作战，生活独自安好就好，这才能保持职场能量守恒。

下班逛超市是最惬意的，森若会把价格标签都扫一遍，买单的时候，她的计算思维会跟着收银员电脑一起走。

辛苦了一周，是要好好犒劳自己一下。

厨房墙壁上挂着一周菜谱表，每天换着花样讨好自己，工作严谨，生活松弛，真让人羡慕。

周末的晚上，点着香薰灯，给自己做美甲。

还是很卡哇伊的图案。

这就是女主心中最惬意的状态：不被任何人打扰，只为自己而活。

故事先把会计的职场日常剖析一番，然后再引爆剧情的冲突点。

如果发现员工因私充公报销，我该怎么办呢？

这不是会计应该负责的范畴，报销申请人的领导才是负责审批的。

但女主潜意识喜欢深入剖析每张报销单背后的来龙去脉……她也因此吃过亏，如今遇到这种情况，她也不断告诫自己：不要再踩雷了。

可上班分分钟都会天降大雷。

销售部王牌同事的发票申请单里有一些疑团：为什么有这些游乐园、小吃店的发票呢？

由此引发了一轮职场风波。

有同事说男销售是带着女朋友去逛游乐场了，并有照片为证。

但后面证实照片里的衣服貌似不是当季的，时间线不对，应该是前两年拍的。

后面更多同事猜测男销售和女客户约会去了……

女客户是藤原纪香演的，这段「姐弟恋」引来血雨腥风。

最后，公司内部安排会计团队去现场一探究竟。

森若秒变柯·会计·蓝。

事实证明，只是一场乌龙。

《这个不能报销》聚焦会计的职场日常，而且把办公室贴发票的矛盾引爆，这在职场剧里并不多见。

说起贴发票、走报销流程，很多人应该都有各自的血泪史。

尤其在大公司，会有一套专门的线上财务系统，你要先在电脑上完成各种操作，等到各层领导审批后，打印出来，再贴好发票，最后交给财务部。

如果中间线上流程填错，财务会把单子重新打回来，你又要重新填，重新等上级审批。

10年前，我在公关公司的时候，就经历过公司最万劫不复的财务系统。

尤其做媒体活动，填写车马费的时候，几百人的大名单，只要中间有一个人的信息填错，立马重来，很多时候当你遇到系统bug，填着填着就卡顿了，更是崩溃。

10年前的科技并没有如今这么发达，经历过的人都懂。

贴发票、填报销，其实是一项高能技术活，我们虽不及财务那么专业，但也要及时更新每个周期的财务规定。

从手写发票、到定额发票，从普票，到专票，我们也是贴了一轮发票历史。

可能很多人在走报销流程的时候，对财务部同事都会深恶痛绝：明明我贴好了发票，你竟然说我没有按照正确格式来贴？

贴个发票还这么多名堂？

于是很多人都选择周五下班前来做报销，毕竟平时工作时间特别金贵。

不过，现在新员工入职都会有非常详细的财务培训，所有员工都要有这个财务意识。

个人报销、公司合同、客户开票、供应商打款……这些都是日常工作，琐碎而重要。

我们只要做自己这块的财务流程，可财务部同事是要负责所有人的财务流程。

可想而知，财务压力有多大。

尤其遇到账期重要截点，年底或者年中，财务部可是要连轴加班的。

《这个不能报销》里的女主很有个性。

她把普通会计诠释得很有层次感。

业务能力上，她一丝不苟，并且不喜欢和其他同事打成一片。

她总会保持好职场社交距离，与同事之间的分寸感把控得特别精准。

这也符合她的职场思维，作为会计，计算要精准，判断也要中立。

会计不像其他岗位，没有什么人情牌可以打：单据填错了、发票抬头开错了、打车票不注明事由……这些都必须推翻重做。

女主在职场上与大家保持距离，也是一种警醒，给别人，也是给自己：我的工作不允许我和大家走太近，大家还是公事公办走流程比较好。

她这种自处模式特别好，就像她自己说的：“这样就结平了。

”收支平衡、能量守恒……时刻提醒自己保持不偏不离状态。

女主在工作为何这么出色呢？

会计的工作细节要求很高，高效而精准，不能有任何干扰项。

她很少被个人情绪干扰。

工作100%拼搏，生活100%修复，这也符合「前期投入，后期回报」的守恒原理。

这样的剧追起来还挺减压的，你会见证各种报销流程的bug，可能这就是你的报销苦泪史。

但你也会被财务同事感染，每个工种都不容易。

最后一集中间有一段回顾了前九集，喜欢。

最后一张不能报销的单据有点可爱。

1.财务部的森若之卷2.能报销和不能报销的女人篇3.遇事逃跑的男人4.女性的明天和咖啡的战争之卷5.随波逐流的男人6.兔子和老虎篇7.香皂的秘密和接吻篇8.骗子和赠品篇9.星期三的发票10.该怎么办呢 森若篇每集的名字都起的很好，不要追兔子，这个座右铭乍一听不明所以，整部剧都在追兔子哈哈。

用女主的美貌开个场这是我正儿八经看的第二部日剧，一边看一边截图和录屏，很有意思值得二刷从头开始放截图啦哈哈哈哈哈哈

财务部长哈哈

这个包包我很喜欢

谢绝无用社交

美貌攻击

好像高圆圆

超级可爱呀

办公室look

拉走聚会

决定调查勇哥

沉重啊

我做的是对的吗？

在一起

开始期待

在家里

开心

书接上文

害羞哈哈

收购？

外包？

未来？

我们财务部

就是这个坏女人

勇哥

做适合的？

还是想做的？

哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈

我一个爆哭啊

疫情缘故在家里沉寂了一段时间，工作5年的我也是干的这行，确感觉陷入了瓶颈，好像干的还不错，但又觉得我可有可无。

剧中对于我的工作有了细节上的剖析，也让我再次回归细节反思工作，很感谢这部剧，让我又找到了工作的些许意义，工作还是能带给我热情的啊，希望下一份工作一定更好！

恭喜日剧又成功地解锁了一个新职位！

会计这么看似影视界避雷针体质的职业，都被成功翻拍出来了来一起看看小会计中的频频金句吧！

会计的三大神器－计算器、尺子、手指保护套森若的生活工作态度简直是理想中想达到的境界啊“对工作认真负责，赚来的钱给自己花” 上班的时候对工作负责，下班之后推掉没必要的人际社交，去菜场买好菜，为下个礼拜规划好每一顿的便当菜谱，再去租来自己最爱的电影碟，回家好好洗个澡，一边喝着小酒一边看电视 这可能就是古人所说的“独善其身”的境界

tobe圆圆的小脸好可爱

［E2 可以报销和不可以报销的女人］森若和太阳这对儿，一起反对职场PUA不可以的事情就是绝对不可以，先前说好的规定就是规定，底线绝对不会让步！

我负责的项目就是我的项目，你根本没有权利决定，没有我的允许不可以私自改动！

当别人软磨硬泡要求你的额外服从，并且用上“公司的一员就该为公司做点贡献嘛”一套PUA组合拳，我们小会计：“我会在自己的岗位上为公司做出贡献！

”

［E8 何去何从？

客户赠品真的有必要吗？

］老牌公司遇上了改革鹰派的年轻社长我想编剧这样的设计，也是折射当下日本老牌株式会社在时代发展背景下的矛盾点，新派公司社长的效率至上观VS老牌社员注重人与人关系的理念年轻一代社长为了企业的生存，主张无纸化办公，只相信数据代表的一切，采用部门外包的做法，削减人工成本。

一个大型公司的运作，底下拥有制造部、财务部、销售部、总务部、工厂等一系列部门维持公司运转，员工入职培训到熟练操作上岗所花费的时间成本、金钱成本、人力成本，远远超过直接外包给专业人士来做。

“公司不是学校”，需要的是熟练的员工而作为老员工的部门部长，极力反对改革的推进，因为改革意味着企业的裁员，员工失去工作岗位，像总务部部长在剧中说的“正是因为相信人与人之间紧密联系产生的价值才走到今天的”

－时代变了，人心是不会变的－ 这句编剧加的真的太好了企业价值中的以人为中心的人力管理思想，而非一台机器的无生命的齿轮和螺丝钉，很经典的日式价值观可惜了，后面情节走向改变了，我觉得就这个点可以更深入地开展讲讲，毕竟是很值得探讨的一个点，但也是很无解的问题，企业的终极目标都是为了盈利，不盈利何来的注重人与人关系一说，反过来说，不注重人的关系的企业又怎么能良性发展下去？

我要变得跟你一样好，才能更配得上你有些人总是说日剧中二，但我觉得那更像一种与现在的社会早已缺失不见的热血、向上的热情，我爱日剧的原因很可能就是，被生活消磨殆尽的热血总能在日剧中找回，重新激励生活中的自己💙

我当时看这部剧的时候，想着无非看个热闹。

但是观看过程中，发现每一集都有精彩的台词值得细细品味，所以就想摘抄下来，于是乎，我将这部日剧下载到电脑上，用倍速又欣赏了一遍。

第二次重看的时候，收获就是比第一次更多。

第一次看得主要是剧情和热闹，而第二次，你更注重分析剧里的人物，包括他的性格、行为以及心理活动。

在这部剧里，我最喜欢的就是第6集，虽然剩下的九集也有很多值得学习的东西，但这篇文字里，我就不加以赘述了。

觉得兴味索然的宝子们，可以直接绕道了--这集刚开始，财务部就来了一个新的同事——麻吹美华，因为她的出现，引发我不断思考。

后来森若沙名子受她的影响，开始学着改变，因此这一集也是女主森若感情生活的转折点。

一、麻吹美华1.浮夸登场麻吹美华是一个在十五年里换了七份工作的女人，她频繁地换工作一定免不了被人谈论是非，但她对此却不以为然，相反却非常自信。

还记得她刚走进财务部办公室时的自我介绍吗？

“我是麻吹美华，麻吹的意思是清爽的风吹过的麻布，美华，写作美丽的美，华丽的华。

”随后，她又说了自己的兴趣爱好，和表明自己立场的人生信条

气场全开现实生活中哪有人会这么介绍自己啊，就算真的有，旁人也只会在心里吐槽，“这人有病吧”。

可是，也正因为这样，别人很容易就记住了她，编剧很聪明，在她入场时，通过一个自我介绍就把她的人物性格突显出来了，一个个性张扬，没那么好相处的形象烙印在了观众心里。

建议：如果你性格也比较张扬，喜欢出风头，来到一个新环境时，也可以尝试上述办法，倒不用像剧里那么夸张，稍微用点心思，想个别出心裁的自我介绍，让别人轻易就能记住你。

2.敢于质疑接下来，她做的一些事确实让观众对她的看法得到了印证。

在问到主任以上权限时，森若说目前只有部长和田仓，而自己是特例。

而麻吹是怎么回的呢，那不公平啊，BOSS，我也要权限。

过于自信了大多数人来到一个新环境，通常不会说这么多话，更多时候是在察言观色，去感受环境，等到自己熟悉这个环境后（摸清周围人的性格），才会比较“社牛”，甚至是开玩笑。

而麻吹，一个刚来的新人，就吵着要权限，让观众多少觉得有点不知好歹。

但，这正是麻吹美华能干出来的事啊，她做出来的事恰好呼应了她的性格。

接着，麻吹又了解到公司还没有完全形成无纸化办公，对此表示不屑。

森若有些不耐烦地解释，“这是规定”，但是，麻吹女士怎么可能因为这一句话就被打发了呢，最后，只好由部长亲自出马，解释了缘由，才算被勉强说服。

建议：麻吹的性格太耿直，太鲜明，有些时候容易得罪人，是要吃亏的，这点还是要注意一下。

另外，刚入职场的小白，要发挥像麻吹一样不耻下问的精神，有不懂的一定要及时问清楚，不要因为不好意思，就不懂装懂，以后在工作上出了差错，那时领导会怎么想你，得不偿失！

看到这儿时，很多观众可能已经开始头疼了，参照自己的职场，应该很快就能找到麻吹的原型吧。

但，之后发生的事就让麻吹的形象立刻变高大了，编剧这招欲扬先抑，用得很溜啊。

3.不易妥协森若和麻吹去秘书科有本玛丽娜那里，取走需要财务部处理的文件。

相信观众和麻吹一样，心中都怀有疑问——需要会计处理的文件，每个人都是要去财务部主动提交的，为什么偏偏这个人搞特殊？

麻吹就代表观众，当着有本的面直言不讳地问了出来。

过后，森若做出了解释，因为她的个性，到她办公室取才是轻松又快速的办法。

大家在职场中，绝对碰到过很多搞特殊的人，最后大概率也都是妥协吧。

麻吹听到这话，自然是不能接受的。

一针见血大家在职场中应该都想着尽快完成工作吧，从来没想到过这一点，而麻吹的话当头一棒，好感度瞬间变高。

这也是我欣赏麻吹的点，其实大多数人在职场中，都是身不由己的，工作中要妥协的事儿太多了，根本做不到件件都按规矩来。

但是，剧中麻吹鲜明的性格就注定了她的特殊性，其他人办不到的事，到她这里就可以做到。

建议：对于在工作上搞特殊的人，大家不妨稍微动个脑筋（尽量不硬碰硬），想想有没有办法让其按规矩办事。

例如：你不来主动送单据，有可能耽误你报销哦。

我手头上还有很多事要忙呢，拿回去发现有错误的地方，告知方面可能不会那么及时。

对于像剧里有本这种任性的人，你苦口婆心说再多都没用，不如就直接让她在具体的事上摔跟头，让她多摔几次，她就会长记性，自然会按规矩办事了。

另外，中间有一段，销售部镰本说的“报联商，报告，联络，商量”在职场中也是很好用的。

4.钟情战斗，只为战胜自己随后，麻吹和森若就佐佐木出去跑外勤顺便买杯咖啡这件事，各持己见。

“如果是这样的话，她就应该把自己的想法说出来，为自己战斗才对。

”这是麻吹对佐佐木出去跑外勤买咖啡的看法。

我当时的想法就是，你作为她的同事，管得有点太宽了吧，部长还什么都没说呢。

而且，你又不是她的顶头上司，就算看不惯她的做法，也不需要你来纠正吧！

在我看来，麻吹在这里显得多管闲事，虽然知道她说这些话，是要引出后面的观点，但给我感觉很牵强，这里的铺垫很生硬，突兀。

心中的想法为什么一定要说出来？

看不懂编剧借她口引出的观点是：不论工作还是人生，一直都视作战斗，只有和自己战斗，并战胜自己，人才能获得成长。

这个观点本身没有错，但是我确实没想明白，这和佐佐木澄清自己买咖啡的目的是调节心情有什么关系！

这个观点一出口，就让观众暂时忘记了方才那个突兀点，这句话把麻吹这个人物的形象又拔高了一个层次。

我想森若后来在感情上决定改变自己，多多少少也受这句话的影响吧！

建议：人确实是可以改变的，不同年龄段有不一样的看法，阅尽千帆后，对此一定又有新的见解。

战胜自己，说清楚一点，就是战胜自己人性中的弱点，然后主动去改变，才能有收获，有成长。

比如说，我又看了一遍这部剧，一肚子话要说，但是一想到整理思想，组织语言，就痛苦不得了，心里那股懒劲儿时不时冒头，阻止我写完这篇文字。

懒惰就是我的弱点，就算这次战胜了，我也不敢保证下次就能打败它。

战胜自己，简简单单四个字，何其难也！

二、有本玛丽娜1.背景介绍再来说一下有本这个人吧，她虽然没有麻吹那么强势，但她也不是省油的灯，从她搞特殊就能看出来了。

先讲一下她的背景吧，她在秘书科，负责社长指派的特殊客户，由此说明了她和上级的关系不一般。

另外，在森若向麻吹解释主动取单据时，就已经说过了。

职场里这种人绝对不占少数 这种事一定不止一次发生。

这也就表明了上级长期纵容她的搞特殊行为，更加表明了她在公司的地位。

那她到底有什么魅力能在公司里一直居高不下呢？

公司几个部门的女人凑在一起，谈论着有本玛丽娜的黑料，“她和社长搞婚外情住过的酒店，为了封口费在到处伸手要钱。

”本集中的黑料（没有真凭实据），好像是给了答案，又似乎没有。

在成年人的观念里，有关女人为何能在公司里如鱼得水，猜来猜去无外乎联想到“性”，编剧正中观众下怀，给出了大家意料之中的答案。

后来，财务部为了揪出她这个漏网之鱼，还被她使过绊子，差点被她绕进去，可见此人，心思缜密，擅长布局，考虑周全，是个不好对付的人。

她这样一个人，在和麻吹和森若交锋时，是怎么谈判的呢？

2.与麻吹的交锋在公司一楼的大门口，森若带着麻吹偶遇了有本。

这个时候，麻吹已经看出有本的单据有端倪了，她面对麻吹的质问，支支吾吾半天，也给不出有力的解释。

反而抓住麻吹的职业生涯来说事，前文提过，最后还一脸嘲讽地离开了。

专挑别人痛处打击&范例一宝子们，发现问题了吗？

至少我看第一遍的时候，我是啥也没看出来。

看第二遍的时候，我发现这个有本不愧是秘书科的，有意把矛头指向对方的痛点，揪住对方的痛点进行打压，借此转移话题，别人都没察觉，甚至还在负面情绪中，她倒好，把自己的事撇得一干二净，拍拍屁股走人了！

3.与森若的交手当森若拿着手里的证据，和麻吹一起走进有本的办公室，全方位无死角证明了她的违规行为，甚至还查出了其他有问题的单据，观众看到她那张懊悔的脸，内心终于爽到了吧！

你以为有本接下来就老老实实地低头认错了吗？

然而并没有。

她提起森若之前纠正违约行为的两件事，她在心里很忌惮森若，而后就恼羞成怒了，恶狠狠地为难起她来。

专挑别人痛处打击&范例二看见了吗，不管是和麻吹交锋还是与森若交手，有本都会把矛头转移到对方的痛点，先在精神上击溃对方，然后趁机而上，将自己置身事外。

建议：职场中，如果遇到像有本玛丽娜这样的人，一定要明确自己的原则，时刻警惕她说的话，避免被她精神控制，时刻保持头脑清醒，不要被她牵着鼻子走。

若是对方尝试转移话题，并试图切中你的要害，一定要保持镇定，把话题重新转移回来，不要让对方有可乘之机。

三、森若的改变她和麻吹交谈，有过几次思想上的碰撞。

最开始是问无纸化办公，然后是去有本那里取单据，又对通过战胜自己，从而获得成长，感觉森若的想法一直在被冲击，同时也在被改变，终于在询问有本御门旅馆那件事时，她开始认同麻吹了，“我不辛苦，麻吹很优秀。

”后续，她发现了有本的违规行为后，三个人在秘书科办公室再一次交谈，有本对森若心怀怨恨，说出了为难森若的话。

这时，麻吹站出来为森若说话，这个时候她已经在心里彻底认同森若了。

麻吹当着有本的面认同森若 早在之前，麻吹就已经肯定过森若了。

麻吹在没有旁人的情况下认同森若其实我觉得她们两个人本质上是相同的，都是属于有原则的人，发现错误的事或者自己不认同的事，都会直接面对的。

而相对来说，麻吹比她更加强势，更有底气而已。

既然是一类人，也许刚开始的相处不那么如意，但是日子久了必定见人心，或者说麻吹和森若对彼此的认同是必然会发生的。

因此，相处下来后，麻吹的观念或多或少冲击着森若，森若开始受到影响，她决定尝试接纳山田小太阳。

虽说山田对森若的主动追求也不可忽视，但如果森若自己不敞开心扉的话，任山田再怎么努力也还是白费力气。

森若已经被麻吹影响了最后放两张可爱的图片吧，森若输入密码时，全体人员自觉回避，这里感觉超可爱的！

不过现实生活中，应该也会有很多人没有这种自觉性吧，直勾勾地瞧着你输入密码！

超可愛いね！

-01时间和工资，用在自己身上。

把工资用在自己身上（便宜货必有其因）。

把时间用在自己身上（私下里还是喜欢独处）。

02为什么不能自费。

「为什么不能自费呢，也不会对公司造成损失啊?」自从你开始负责展厅之后，来参观的人明显增多了，销售额也上去了，说明你做的事是有促进销售的效果的。

如果不把花在促销上的经费入账，（1）就无法得知销售额上升的原因了；（2）就算想把这个成果推广到其他地方，也无法从数字里看出来；（3）如果不算清楚，无法为今后最为参考。

工作就是好好劳动，履行职责，名正言顺地拿到工作后应有的工资。

财务部员工的工作是光明正大的审核经费，就算被其他部门的人疏远也是工作的一部分，讨人喜欢并不属于财务工作。

也有人的工作是去讨人喜欢的，比如作为公司门面的宣传科员工，她们的工作就是给人留下良好的印象。

03就算出错也会立刻汇报并且道歉。

佐佐木的优点。

遇事逃避的人，包括马垣和逃避监管职责的山崎。

04不随波逐流（免费的东西更可怕）

没有什么比免费的东西更可怕的了。

有主见，不随波逐流。

05最光明的不是未来，而是现在。

最光明的不是未来，而是现在。

如果你是老板，你会雇佣森若小姐么？

我会，第一，她会把我的钱管理的很好。

第二，她懂得捍卫自己和同事们的权利。

第一集，她会明确的告诉直接上级，加班我是要调休的，然后车费和交通费还有门票要报销的。

天天公司销售部业绩很好，但是管理比较乱套，这个剧不符合现实的第一点：这么乱七八糟的销售部，部长居然没有被换掉，估计是大老板家的亲戚。

第二点：财务部太团结了，除了部长是个逗比，三个人，居然一个搞事情的都没有，没有说，这是你的活，也没有互相甩锅，当然了，在被退报销的销售部同事眼里，森若是个是比。

短头发的小会计好可爱啊。

第三集居然委屈的哭了，好想带上零食去哄哄她，不要再吃森若便当里的菜了，话说，森若真的是个美食家加强迫症，第一集对于腐点心没有拒绝，看表情是爱吃，第二集火腿和手信也吃了，第二天还很期待的样子，第三集每天主食和菜都是严格规定的，太阳的同事说娶了她，工资和零花钱会以1日元为单位进行管理，绝对是懂森若的。

另一个会计也是男生，虽然是大叔，但是正义感满满，天天公司的财务部工作内容是个米，三个人似乎都能接报销单和付款，部长好像没什么具体的事，而且，工资也是森若在算，（第一集她和太阳说，调休加班她在工资里要看到，从数字上体现，）第三集他们财务部还在做合同，这不是销售和法务的工作么？

一般来说，我呆过的公司，工资都是人事部做，财务只有出纳最会付款审核一下啊，这是因为财务会计的工资都很低，怕看见其他人的工资，文员啊，什么的，会不平衡，离职之类。

天天公司产品是什么？

从宣传企划的女生看，供应商还不少，感觉类似保洁或者DHC,投入这么大，估计高端市场也在做，如此的财务部只有四个人，加上他们的工作强度，第一集是室外设计，第二集有展厅，还有广告宣传，这些外包找广告公司不就好了，不要告诉我疫情原因，要节约成本，能自己做就自己做啊目前研发部已经出场了，而且还有制造部，那就是有工厂了，不知道是不是和森若他们一起上班，或者外包了。

森若真的像公司里的小会计，专业又认真，相信每个人进入公司都是从财务报销学起的，即使996的程序员，加班也要报销餐费和打车费的，不可能都交给文员吧。

小说最后，森若升职了，是一个好结局，但是我更喜欢她奔跑，逃避太阳的样子，就像我们上学时遇见的那个负责收作业的女班干部，不交作业，她就来找你，但是你和她聊闲天，她就一本正经的跑开了。

主要讲女主财务部和宣传部出了一些冲突。

宣传部模特每次出演花钱大手笔，而且模特手下有个实习生，一些点心是自己偷偷垫着买（讨好型＋默默付出型人格），之后被女主发觉，女主告诉她可以报销，并且报销之后公司还可以从点心方面分析宣传效果增加的原因感觉这一集模特虽然很好看，身材好，腿又长。

不过演技特别喜欢瞪眼睛，挺狰狞的，有点不适；以及模特手下的实习生好像有点斗鸡眼，看着有点难受这一集女主说的一番话比较触动，截图了下来